Brouzdej.cz

Jsem pro rovnoprávnost žen!

Rozhodl jsem se zcela dobrovolně sepsat výzvu a očekávám podporu od ostatních, kteří smýšlejí podobně jako já. Články v tisku i tlači mě totiž utvrzují v dojmu, že si u nás nejsou ženy a muži rovni.

České ženy zatím nemají stejné možnosti, jaké se nabízí nám mužům. Vláda se již šest let pomocí různých kroků snaží, aby tuto neradostnou skutečnost změnila, ale příliš úspěchů neslaví. Podle ministra práce a sociálních věcí nejde jenom o změnu zákonů i nařízení. "I v těch zemích, kde byli úspěšní, trvalo zrovnoprávnění řádově desítky let," říká Zdeněk Škromach.

Ženy stále zastávají spíše nižší funkce a dostávají také méně peněz. Chybí též jasná koncepce a podpora žen na mateřské dovolené. Stát nemá dostatek financí, a tak je mateřská spíše živořením na hranici životního minima. Podobnými otázkami rovnoprávnosti by se proto mělo intenzivněji zabývat nově vzniklé Ministerstvo práce, rovnosti žen a mužů a sociálních věcí. Dle mého soudu existence byrokratické instituce problém nevyřeší a celý záměr bude spíše příjemnou možností, jak opět utratit peníze daňových poplatníků.

Rovnoprávnost nastane v okamžiku , kdy společnost a zejména muži začnou myslet moderním způsobem. Prvním krokem by mělo být zrušení všech bariér mezi ženou a mužem. Při přijímacím pohovoru by měl zaměstnavatel posuzovat výhradně profesní zkušenosti a otázku pohlaví ignorovat. Někde se tato praxe již objevuje, ale v jiných firmách zatím vládne pravěk.

Na uvažování skupiny obyvatelstva mají poměrně velký vliv média. Dobře připravená reklamní kampaň by mohla zobrazovat fiktivní ženy ve vedoucích pozicích a klást důraz na zvláštní schopnosti žen v práci (empatie - vhodné pro budování týmu; schopnost pracovat na více úkolech najednou apod.). Cílem této kampaně by bylo přesvědčit zaměstnavatele o výhodách žen ve vedoucích pozicích. Souběžně by na muže působila kampaň, která by vtipným způsobem upozorňovala na existenci žen a jejich právo na stejné výsady a povinnosti.

Netroufám si odhadnout, nakolik rovnoprávnosti prospěje vládní mocí nařízená pozitivní diskriminace. Domnívám se, že pokud by stát nařídil obsadit jednu vedoucí pozici ve firmě ženou, mohlo by na pracovišti docházet ke zbytečným rozbrojům.

Důležité je, přestat vnímat ženu pouze jako sexuální symbol. Svojí roli hrají opět (jak překvapivé) média a reklamy. Mimo jiné navrhuji zrušit všechny soutěže krásy, které vychovávají stále více mladých anorektiček a uměle vypadajících vychrtlých "krasavic". Všechny tyto akce jen přispívají k nerovnému vnímání mužů i žen.

Celý problém problém je velice komplexní a k jeho úplnému vyřešení bude potřeba, aby dozrála nová generace mladých lidí, kteří mají - dle mého názoru - poměrně demokratické a moderní smýšlení. Alespoň podle toho vypadají ankety, kdy například mládež dává najevo, že neuznává kupříkladu rasovou diskriminaci.

| DarkMaster